Av Lina Christensen og Julia Loge
Publisert 13. juni 2022 kl. 16:55
I fjor vår flyttet Veterinærhøgskolen, med 500 studenter og 430 ansatte, fra Oslo til nye bygninger ved NMBU på Ås
Da året startet hadde Veterinærhøgskolen nesten 47 millioner i underskudd. Innen nyttår vil underskuddet øke til 89,5 millioner kroner, ifølge en rapport styret ved NMBU behandlet forrige onsdag.
De «står i en svært vanskelig situasjon med å ta i bruk det nye bygget og samtidig få kontroll på kostnadsutviklingen», står det videre i rapporten, og «Rektor erkjenner at fakultetet vil ha vanskelig for å redusere allerede akkumulert merforbruk».
Da saken kom opp i styret, kom styret fram til at de ikke kunne vedta rapporten uten ytterligere informasjon om hvordan underskuddet skal håndteres.
For eksempel er fagforeningene og hovedverneombudet bekymret for de ansatte. «Bemanningssituasjonen enkelte steder på VET oppleves som svært presset og at det har vært varslet bekymringer knyttet til arbeidsmiljø, overarbeid og stress på dette lokalt», står det i referatet fra ledelsens møte med fagforeningene 1. juni.
I stedet tok styret saken til orientering og ba om ytterligere opplysninger. Mandag ble det derfor innkalt til et ekstraordinært styremøte, for anledningen kalt «Digitalt oppfølgingsmøte for Universitetsstyret».
Budsjettet skal først vedtas i oktober, men en overordnet ramme er presentert for styret nå.
For et års tid siden var ikke de økonomiske utsiktene like dystre:
– I møtet i juni i fjor ble det presentert en tertialrapport som indikerte at prognosen var at man skulle komme i balanse i 2023, påpekte Birger Svihus på møtet mandag. Han er represenant for de faste, vitenskapelige ansatte i styret.
Curt Rice sa seg enig i innspillet til Svihus og de resterende styremedlemmene. Han fortalte at han har bestilt en plan fra Veterinærhøgskolen på hvordan de skal komme i balanse. Planen skal han presentere for styret i forkant av budsjettbehandlingen i oktober.
– Hvis planen får styret til å ønske endringer i budsjettet for 2023, så diskuterer vi og finner ut av hva som er kloke endringer, sa Rice.
Vincent Eijsink, som også er representant for de faste vitenskapelige ansatte, kom med et forslag som ble enstemmig vedtatt:
De økonomiske rammene redegjort for i saksframlegget legges til grunn for utarbeidingen av årsplan 2023. Styret legger følgende til grunn for det videre budsjettarbeidet:
Lena Marie Kjøbli, hovedtillitsvalgt for Forskerforbundet, mener vedtaket i møtet ble godt. Hun viser til at Veterinærhøgskolen har vært gjennom en krevende flytteprosess og innflytting i et helt nytt bygg, som fortsatt ikke er helt ferdigstilt. I forkant av flytteprosessen fikk de også et salmonellautbrudd som gjorde at inntekter fra hesteklinikken ved Veterinærhøgskolen falt ut over en lengre periode.
– Jeg hadde vært mer bekymret hvis tillegget ikke hadde kommet inn. Når ansatte må forholde seg til et budsjett i minus over lengre tid, så gir det ringvirkninger for arbeidsmiljøet. Det er derfor fint at universitetsstyret synliggjør at de ser disse utfordringene, sier Kjøbli.
Svihus er fornøyd med at styret fikk den informasjonen de ba om.
– Nå fikk vi anledning til å diskutere og kommentere forslaget til budsjett, og påpeke at vi har økonomiske usikkerheter som det nå blir tatt tak i.
Svihus er også fornøyd med møtet, og at administrasjonen nå har fått signaler om hva som er viktig når budsjettet skal diskuteres.
– Dagens møte var godt og konstruktivt, og jeg synes at vi i dag fikk til et vedtak som jeg skulle ønske vi hadde fått til på onsdag, sier Svihus til Forskerforum.
